1.參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)變化進(jìn)行調(diào)整；
      
      2.主持品牌店的日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，包括組織發(fā)展規(guī)劃；
      
      3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析行業(yè)趨勢(shì)，結(jié)合公司戰(zhàn)略調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略；
      
      4.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，高效配置人力資源，推動(dòng)管理流程的量化和標(biāo)準(zhǔn)化；
      
      5.執(zhí)行公司人力資源政策，推動(dòng)績(jī)效管理工作，培養(yǎng)人才梯隊(duì)。
      
      6. 負(fù)責(zé)小米新能源汽車(chē)的整體運(yùn)營(yíng)管理，確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
      
      7. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)發(fā)展，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力
      
      任職要求：
      
      1.具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力，能夠有效地監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)；
      
      2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效，能夠在快速變化的環(huán)境中做出決策；
      
      3.能夠獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略規(guī)劃，快速響應(yīng)市場(chǎng)變化；
      
      4.對(duì)新能源汽車(chē)行業(yè)有深刻理解，能夠把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定有效的業(yè)務(wù)策略；
      
      5.全日制本科學(xué)歷，男女不限，38歲以?xún)?nèi)；
      
      6.3年以上豪華汽車(chē)品牌、高端新能源汽車(chē)管理經(jīng)驗(yàn)。

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